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Bing Sangra y Siri Lidera: El Futuro de La Guerra de Motores de Búsqueda

Más Allá • 8 de noviembre de 2011

Qué haría usted con $ 4 mil millones? Si usted es un entusiasta de autos, usted podría comprar un Nissan Versas de 363,600 o un Bentley Continental Flying Spurs de 22,100. Siempre imaginaba ser dueño de su propia línea aérea? Usted podría comprar 68 Boeing 737-600 aviones nuevos. Le encanta la joyería? Qué tal un Rolex de más de dos millones, 18 quilates de oro y acero? (mostrando la mano al dar la propina a la camarera del club nocturno y a el asistente de valet parking para impresionar realmente en su cita.) Usted podría incluso casarse con Kim Kardashian 400 veces. Sin embargo, si usted fuera Steve Ballmer de Microsoft usted gastaría esos $4 billones de dólares cada año no haciendo otra cosa que el funcionamiento del motor de búsqueda Bing. El Toque Inverso de Midas El Bizarro Bill Gates espejo del universo fantasma con el Toque Inverso de Midas ha hecho una carrera fuera de derroche con el torrente de las ganancias generadas por los sistemas operativos de Microsoft y Office Suite, mediante la participación completa épica vergonzosa como Kin y Zune. Sin embargo, en ninguna parte el Toque es mayormente evidente que en Bing, el motor de búsqueda que se suponía que era humilde con Google y en vez de eso resultó ser un huracán de succión de dinero de proporciones galácticas. Bing podría ser el intento más costoso para destronar al gran G, pero no es justo echarle la culpa de romper el Googleopoly de Steve, como el camino hacia la superioridad de motor de búsqueda que está lleno de los cuerpos de muchos que fallaron que podrán ser asesinos de Google. Buscadores Inteligentes en Tiempo Real Hay algunos observadores que sostienen que la interfaz del motor de búsqueda convencional de escribir una frase en un cuadro de texto va por un camino absurdo, la televisión análoga y la Pax Americana. La búsqueda está siendo integrada en la actividad en línea y el comportamiento para que el contenido sea sugerido como resultado de lo que está haciendo de todos modos, más que buscando específicamente. Twitter es la aplicación de este concepto con su Mejores Personas/Función de Noticias, donde se proporciona un enlace a una persona o una noticia en la parte superior de sus resultados, y no es paradójicamente, un tweet en absoluto, sino un algoritmo que toma la determinación de los principales temas de retweets en ese campo. Siri Es El Primer Gran Agente El \"agente\" que trabaja silenciosamente en el fondo aprendiendo de su comportamiento e inteligencia que sugiere el siguiente movimiento que se ha previsto a ser el próximo paso en la informática desde hace décadas, pero hasta ahora todos los intentos han sido un fracaso extremo que propone un vínculo con las bandas de hard rock polaco cuando en realidad usted está buscando comprar un pulidor de metales. La implementación del asistente personal de Siri activado por voz en el iPhone 4S parece ser el primer candidato legítimo para el título de \"el primer gran agente\", ya que la creación de la función que es computarizada en los servidores de Apple no sólo permiten los datos pasar mucho más rápido que en el propio dispositivo móvil, pero también puede compilar una base de datos masiva de consultas con el fin de perfeccionarse. Siri se vuelve más inteligente cada día y en un año o dos se puede esperar compararlo con la versión actual así como el genio Ruso Grigory Perelman se compara con un estudiante de aritmética de primaria. El presidente de Google, y el ex consejero delegado Eric Schmidt, admitió ante el subcomité antimonopolio del Senado de EE.UU. que Siri fue un desarrollo significativo que podría representar una amenaza a su negocio principal. Pronto, el requisito previo web actual de navegación de las consultas de búsqueda de escritura manualmente puede ser visto como nostálgico o como la lectura de un libro que se pasan las páginas o lavar la ropa golpeándola contra una roca de río. Los autores pueden mirar a los asistentes de investigación que proporciona referencias en tiempo real a medida que alegremente escriben a lo largo, y el resto de nosotros va a hablar con nuestros dispositivos de comunicación para encontrar de todo, desde pizzerías a la última actualización más rápida que los neutrinos de la luz. Para mantenerse informado de las noticias mas recientes visite los blogs de email marketing de Benchmark.


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5 Maneras de Agregar Técnicos Calificados a su Equipo de Negocios

5 Maneras de Agregar Técnicos Calificados a su Equipo de Negocios

Más Allá • 4 de noviembre de 2011

Su sitio web es un negocio que presenta a la comunidad en línea: pensando en tener un empuje? Contratar y retener empleados con talento a su equipo de tecnología es esencial para mejorar sus operaciones tecnológicas y tener una buena comunicación, pero puede ser duro para traer lo mejor y más brillante de cuando los solicitantes aspiran a posiciones favorables en el Enorme Microsoft, e incluso Google. Afortunadamente para los dueños de negocios, la incertidumbre económica ha creado un mercado de compradores por departamentos de recursos humanos: multitudes de graduados recientes y los miembros de sub empleados de la profesión de tecnología están dispuestos a envolverse por completo en virtud de las operaciones del radar. Siga leyendo para conocer cinco maneras de hacer que su cultura de oficina sea más tecnológica, miembro del equipo amistoso y añadir nuevos miembros a su equipo técnico. Hay que Pagar. Claro, usted puede seguir contratando a trabajadores independientes y subcontratar sus necesidades de tecnología a los agentes independientes. Ciertamente es más barato. Sin embargo, mediante la adición de un miembro del equipo técnico a su personal en sueldo a tiempo completo, que causa la persona que realiza sus operaciones de tecnología para integrarse plenamente en su negocio: en una palabra, usted les da una razón para preocuparse por su contribución más allá de un proyecto por proyecto base.No puede darse el lujo de añadir un nuevo miembro a tiempo completo a su equipo? Mientras usted continúa trabajando hacia esa meta, trabaje cerca con sus contratistas y trabaje para construir una oportunidad para el potencial de su negocio. Si usted quiere que alguien se dedique a los objetivos de su empresa y la misión en general, tiene que pagarles para que se sientan como parte de un equipo, no sólo un proyecto. Asumir Riesgos Por Recompensas. Empresarios visionarios como Jim Rohn lo dijo mejor: \"Si no están dispuestos a arriesgar lo inusual, usted tendrá que conformarse con lo ordinario\". Dejando espacio para el fracaso en la búsqueda de grandes cosas es algo primordial para la innovación en un entorno de oficina. Es probable que usted contrató a un miembro del equipo técnico, porque su hoja de vida se ajustó a sus necesidades, pero también reconoció el potencial para ayudar a que su compañía creciera. Su capacidad de innovación tiene un costo - a saber, su voluntad de asumir un riesgo en sus ideas y contribuciones. Usted tiene que estar dispuesto a asumir esa responsabilidad para cosechar las recompensas. Elevar el Estándar Mínimo. Muchos profesionales de la tecnología están al principio de su carrera, los graduados universitarios recientes o quizás en sus treinta años: quieren algo por lo  que se apasionan y envolverse por completo, pero como una empresa líder que no puede inspirar un gran trabajo con las normas mediocres. Así que establezca un estándar alto, de preferencia fuera de su alcance. Deles algo en que esforzarse y construir la confianza, la identidad del equipo y el respeto interno de las operaciones de su negocio. Construya una Piscina de Pelotas. Google tiene nap pods que son para descansar, Microsoft provee almuerzos diarios, Groupon ha construido una piscina de pelotas gigantes para que los empleados se hundan en cuando necesitan un descanso de sus pantallas de computadoras: qué está haciendo para que su entorno de trabajo sea un lugar divertido para trabajar? Si bien no es necesario construir una zona de diversión en el vestíbulo, hay algo que decir para hacer el espacio de trabajo donde se encuentra un lugar agradable para que pueda estar. La deconstrucción del cubículo está a un paso que puede tomar para promover una mayor unidad y la satisfacción de los empleados en su entorno de oficina - no sólo para que entren los empleados de tecnología, sino que todo el mundo. No tenga miedo de pintar o colgar obras de arte; considerar soluciones alternativas a la estructura de asientos tradicionales, y tomar en consideración las preferencias. Por encima de todo, añadir elementos de diversión. Los empleados felices son empleados más productivos. Vea lo que es un \"Equipo\". Contrate a un miembro del equipo técnico, ya que reconocen los talentos únicos que aportan a la comunidad. Programadores y desarrolladores pueden hacer contribuciones más allá que códigos, y saber los puntos fuertes de sus empleados individuales le ayudará a igualar los proyectos más adecuados. Por lo que les permite utilizar sus talentos diferentes, que ayudan a cultivar un ambiente donde los empleados se sienten apreciados por su personalidad profesional y personal. Cuando saben que están siendo vistos por sus virtudes ellos darán más valor a su posición y conservarán los sentimientos más positivos acerca de su organización. Estos y mas consejos los puede encontrar en los blogs de email marketing de Benchmark.


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El Uso de Correos Windows Live y Los Retos del SmartScreen

Más Allá • 12 de enero de 2010

La posición de Windows Live Mail de Microsoft SmartScreen están ahora parcialmente determinadas por un panel de usuarios reales. Si incluso un pequeño número de estos usuarios perciben sus mensajes de marketing por email como spam, todo el programa podría ser envasado. Sin embargo, hay formas para mejorar sus probabilidades. Una Clase Mundial de Trucos Hace muchos años cuando la televisión era todavía una fuerza importante y las valoraciones de Nielsen solo determinaban el gasto de billones de dólares, una estación de televisión de Los Ángeles fue atrapada con las manos en la masa. Parece que un director de programación particularmente perverso descubrió la mejor forma de aumentar la audiencia de su estación al aire esta fue una serie especial de los informes redados de prensa durante la Semana: acerca de las familias Nielsen! Por supuesto, las familias Nielsen sintonizaron para ver los informes sobre ellos mismos y la valoración de la estación se disparó. Pulgares Arriba o Pulgares Abajo en Millones de Mensajes Aunque el mundo de los medios ha cambiado desde entonces, lo positivo del cambio es... La práctica de basar los patrones de todo el público supuestamente en muestreos representativos muy pequeños todavía se está implementando en la actualidad. Microsoft ha creado su Windows Live panelistas remitentes de reputación para clasificar más de un cuarto de millón de mensajes de email marketing al día no importa si son basura o no. Al igual que en cualquier grupo tirano un pequeño muestreo estadístico tiene enormes ramificaciones, las perspectivas del futuro de toda la organización está determinado por un puñado de anónimos Joes, el estado de ánimo en que estén y de qué lado de la cama se levantaron esta mañana.  La novia de Joe lo dejó ayer por la noche? Todo el programa de email marketing se vuelca en la actualidad. El Sistema No Puede Ser Engañado. ¿Verdad? Microsoft reclama que esta entrada independiente en sus calificaciones de SmartScreen no es confiable y por supuesto que están equivocados. Monolitos del software han estado siempre a merced de los mordedores de tobillo junior que llevan a cabo devastadores ataques de golpear y correr, ataques de guerrilla en contra de los \"Inquebrantables\". Ubíquese usted mismo como la \"creativa\" mentalidad del director del programa Los Angeles y encontrará muchas maneras de atraer a estos panelistas \"imparciales\", aunque con sombrero-negro y completamente con falta de ética. Medios Legítimos Para Maximizar Sus Probabilidades Hay \"legítimas\" formas, para no ir al juego del panel, por lo menos mejorar sus posibilidades de obtener el amor de Joe de que su programa completo caiga en el montón de correo basura. Recordando el Permiso - Joe tiene una vida (o la hizo de todos modos) por lo que pueden no ser inmediatamente conscientes de lo que él optó sobre, un formulario de suscripción por email, la respuesta de imprimir o guardar, etc. Su mensaje debe reforzar el hecho de que esta verdaderamente autorizado por encima de la tapa y enfáticamente. Reconocimiento de marca - Joe tiene que ser consciente de su marca, así que asegúrese de que pueda reconocerlo de un vistazo. Muévase con cautela alrededor de la imagen con las características de su marca destacando incluso en las de líneas de asunto si le es posible. Respete a Joe - Introduzca la estadística de su mensaje a Joe y su comportamiento en el pasado se basará en la relevancia de su aprobación  cuando la tasa suba. Es menos probable que Joe lance su mensaje si se refiere a un servicio o línea de productos en los que él ya ha mostrado interés y si se presenta de una manera que sea respetuosa en su estadística y sensibilidad. Gritos, parpadeos, bailes \"COMPRE AHORA!\" son exhortaciones para que su diapositiva se pueda ir al recipiente de spam. El Recurso de Panelista De Todos Modos es Una Buena Practica Como cambiar a las formas básicas del sombrero blanco formas para ayudar a los mensajes pasen a través del pozo del SmartScreen son las mismas que garantizarán el éxito de cualquier programa del email marketing. Aplicarlas en todos los ámbitos y no tendrá que recurrir al sombrero negro del panel de Microsoft.


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